「次世代育成支援対策推進法」に基づく行動計画
「次世代育成支援対策推進法」に基づく一般事業主の行動計画を策定しました。
しずおか焼津信用金庫行動計画
職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全員が働きやすい環境をつくることによって、
その能力を十分に発揮できるようにするために、次のように行動計画を策定する。
計画期間
令和4年4月1日から令和9年3月31日まで
計画内容
目標1
時間外勤務の削減のための措置の実施
《対策》
令和4年4月～・定時終了日（ノー残業日）の実施率向上（毎週水曜日）
※店舗表彰制度内に新たに定時終了実施率を表彰 ほか
目標2
年次有給休暇取得促進のための措置の実施
《対策》
令和4年4月～・連続休暇制度の100％取得
・有給休暇平均取得日数向上
目標3
育児休業等取得中の労働者に対する情報提供および能力開発など
《対策》
令和4年4月～・育児休業者の復帰に向けた研修や規定等の見直しが出来る環境を整備する（eラーニングの
拡充等）。
・企業型保育施設との提携（現状6先）を拡充させていく。